加拿大移民法规［IRPR 205（c）］允许持有工签或学签身份的外籍人员，符合条件情况可以为自己的配偶办理陪同家属开放工签，为其家属在加拿大陪同期间可以合法获得工作收入，加拿大C41/C42免LMIA配偶工签申请项目在2021年9月27日进行政策调整，主要有以下几点：
01 新增PFN定义
本次政策更新新添加了Principal Foreign National （PFN，主要外籍人员）的定义，这里的PFN指一对配偶中率先获得加拿大学习签证或工作许可身份的人．
在后续审批这对Couple的签证身份文件时，PFN将一直作为主要外籍人员。如果PFN的配偶借助PFN的工作／学习签证获得了配偶开放工签，那么PFN则不能反过来再借助配偶的工签为自己办理配偶工签．
举例说明：A是一个家庭的PFN，在加拿大持学习签证期间为配偶B申请了配偶开放工签（Exemption Code C-42），那么A，则不能在配偶B拿到工签后退学并利用配偶手里的开放工签为自己申请开放工签（Exemption Code C-41）．
02 学签类配偶开放工签新要求
学签申请人需要就读于有资格申请毕业工签的学习项目，最新的留学生配偶开放工签政策更新了PFN留学生的学习项目要求，申请时需证明：
- 学生持有有效学习许可（Study Permit）
- 学生正在就读于PGWP－Eligible院校中的符合条件的学习项目
- 学生正在积极进行全日制学习
并不是任意一个加拿大院校的项目毕业就可以申请毕业工签，能否申请可以参考DLI List （Designated learning institutions list – Canada.ca），以下三类学习项目毕业后并不能申请PGWP：
- ESL/FSL类语言项目毕业
- 兴趣或自我提高类课程毕业
- 私立职业学院（Private Career College）的课程项目
本次项目政策更新后，留学生不能借助语言课程或职业学院为配偶办理开放工签了。
03 学签身份配偶无法借助另一方的学签办理配偶开放工签
本次项目更新重申了 LMIA Exemption Code – C42 政策目的：允许留学生配偶陪同入境加拿大时工作是为了增加加拿大教育机构的竞争力和经济效益。因此，未来如果配偶双方都是学签身份逗留在加拿大，那么其中一方将不能再借助配偶的学签身份申请配偶开放工签了
04 强调真实性审核
更新的项目要求强调了配偶关系的真实性的证明。申请人的配偶关系需要是真实的，而非为了移民／签证便利。如果审批人员对申请人的配偶关系存疑，会进一步要求申请人提供关系证明文件
总结来看本次项目政策更新限制了一些之前可进行的操作，但是在正常申请过程中没有太多变化，想要办理配偶工签的小伙伴们或有关于其他更多移民项目，扫描二维码关注我们！
